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Le vice-Premier ministre Bui Thanh Son prononce un discours à la session, Dubaï, les Émirats arabes unis, 12 février 2025 – Photo: VGP / HAI MINH
Le vice-Premier ministre vietnamien a fait la remarque tout en s’adressant à une session axée sur les actions vers les objectifs du millénaire, avec un accent particulier sur les expériences et les réalisations du Viet Nam dans la mise en œuvre des objectifs de développement durable (ODD) au Sommet mondial des gouvernements 2025 à Dubaï, aux EAU, 12 février.
Pham a déclaré que l’agenda de 2030 pour le développement durable et le sommet de l’avenir des Nations Unies 2024 ont identifié la vision, affirmé la détermination et généré un élan mondial pour promouvoir le développement durable pour un avenir prospère pour l’humanité.
Le Viet Nam a déclaré que le vice-Premier ministre attache une grande importance à et a fait tout son possible pour atteindre les objectifs de développement du millénaire (OMD) 10 ans avant le calendrier et continue de faire des efforts pour mettre en œuvre les ODD.
À partir d’un pays pauvre, arriéré et fortement dévasté après près de 40 ans de guerre et 30 ans d’embargo, avec la politique Doi Moi, le Viet Nam est devenu la 33e plus grande économie au monde, avec une échelle économique qui a augmenté d’environ 60 ans Les temps comparés à la période pré-Doi Moi, parmi les 20 premiers pays en termes d’échelle commerciale dans le monde, un modèle réussi de guérison et de restauration des blessures de la guerre, d’éliminer la faim et de réduire la pauvreté.
Le Viet Nam a pris les devants en réalisant avec succès les ODD, en particulier dans la réduction de la pauvreté, les soins de santé et l’éducation.
L’indice de développement durable du Viet NAM (SDI) s’est classé 54e sur 166 pays, supérieur à la moyenne mondiale et deuxième en Asie de l’Est et du Sud.
Le taux de pauvreté multidimensionnel est tombé à environ 1,9%; Le revenu moyen des travailleurs a augmenté d’environ 7,4%; L’écart entre les sexes dans l’éducation et l’emploi s’est considérablement réduit; L’indice de bonheur a sauté 11 encoches, classant 54e sur 143 pays et territoires.
Bui a chéri le soutien efficace de la communauté internationale pour le Viet Nam dans le processus de développement national.
Il a également partagé le point de vue du Viet Nam pour matérialiser les ODD, notamment:
Premièrementle maintien de la paix et de la stabilité sont les fondements de la prospérité future.
Deuxièmementune nouvelle pensée crée un avenir transformateur et complet, en se concentrant sur la transformation numérique, la transformation verte et la transformation de la gouvernance mondiale.
Par conséquent, le Viet Nam accueillera le Sommet du partenariat pour la croissance verte et le sommet des buts mondiaux 2030 (P4G) prévu du 16 au 17 avril 2025 et de la Conférence ministérielle de la Conférence des Nations Unies sur le commerce et le développement (CNUCECT) en octobre 2025.
Le vice-Premier ministre espère recevoir un soutien et une participation active des pays pour ces conférences.
Troisièmementles gouvernements doivent jouer un rôle pionnier dans la connexion, la compensation, la mobilisation et l’utilisation efficace de toutes les ressources pour servir le développement conformément aux besoins de chaque pays.
Les pays en développement sont en fait confrontés à un écart stupéfiant de 4 milliards de dollars américains dans les investissements en développement durable pour atteindre les ODD d’ici 2030. Pendant ce temps, de nouveaux investissements dans le développement durable ont chuté de plus de 10% depuis 2023 et sont sur une tendance à la baisse.
QuartLa coopération internationale, le multilatéralisme, le monde, les tous les gens, les approches complètes devraient être favorisées pour relever les défis communs, améliorer la capacité, l’efficacité, la préparation future et suivre un monde en mutation.
Cinquièmementles gens sont le centre, le sujet, l’objectif, la force motrice et la ressource la plus importante de toutes les politiques et actions à tous les niveaux. Les gouvernements doivent renforcer la coopération dans la création de normes de gouvernance communes, garantissant que les nouvelles technologies servent les personnes et la prospérité commune du monde entier.
Le Sommet mondial des gouvernements est organisé chaque année par les EAU depuis 2013, sous le patronage du vice-président des EAU et du Premier ministre.
Le forum rassemble les dirigeants du gouvernement, les dirigeants de grandes entreprises et les universitaires pour discuter des solutions et des politiques pour les futurs gouvernements, l’innovation technologique et la gouvernance nationale.
Le sommet de cette année a attiré plus de 30 chefs d’État et de gouvernement, plus de 400 ministres et des milliers de leaders de l’industrie, des universitaires et des décideurs de plus de 140 pays, aux côtés de représentants de plus de 80 organisations internationales, régionales et intergouvernementales.
Le sommet du gouvernement mondial de 2025 a exploré des stratégies pour améliorer la transparence et l’efficacité du gouvernement, favoriser une croissance économique durable, renforcer la résilience urbaine aux impacts du changement climatique et s’assurer que les systèmes de santé sont préparés à des défis mondiaux. /.
Ils réparent nos talons et nos semelles, remplacent une cambrure, dupliquent parfois nos clefs, mais leur métier n’est pas exempt de risques. Un cordonnier est mort ce mercredi 12 février dans le 6e arrondissement de Marseille.
Les marins-pompiers sont intervenus peu avant 15 heures au Savetier, une cordonnerie installée depuis plusieurs années au numéro 7 du boulevard Baille, pour tenter de réanimer la victime. Mais en dépit de leurs efforts, le cordonnier de 69 ans, en arrêt cardio-respiratoire à l’arrivée des secours, a été déclaré décédé par le médecin du Smur.
Piégé dans une machine
D’après les premiers éléments de l’enquête de police qui a été ouverte pour éclaircir les circonstances du drame, le sexagénaire aurait été piégé dans une machine, par l’écharpe qu’il portait autour du cou. Des investigations vont être menées pour lever l’obstacle médico-légal qui prévaut dans ce type de décès, afin de déterminer s’il s’agit ou non, d’un tragique accident de travail.
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Un grave accident du travail s’est produit à Athis-Mons ce vendredi 7 février 2025. Un homme âgé de 25 ans a été heurté par un engin de manutention, a appris actu Essonne auprès du Service départemental d’incendie et de secours.
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La victime en urgence absolue
L’accident s’est produit aux alentours de 10 h 50. À leur arrivée sur place, les sapeurs-pompiers de l’Essonne, aidés par le médecin de l’Unité Mobile Hospitalière de Juvisy, ont examiné la victime et l’ont catégorisée en urgence absolue avec un pronostic vital engagé.
La victime a ensuite été transportée médicalisée et sous escorte motorisée de la police nationale vers le centre hospitalier Henri Mondor, à Créteil (Val-de-Marne).
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Un officier de la Police Judiciaire et les services de l’inspection du travail étaient sur les lieux.
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Le 24 janvier dernier, un ouvrier de 33 ans s’était retrouvé bloqué sous une machine dans une entreprise au Mérévillois. Il avait été héliporté en urgence absolue avec un pronostic vital engagé à l’hôpital.
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l’essentiel Après un dramatique accident du travail au cours duquel un salarié a eu un bras sectionné, ses ex-employeurs viennent d’être jugés en correctionnelle pour blessures involontaires liées à la violation d’une obligation de sécurité. Le tribunal judiciaire d’Albi rendra sa décision le 6 mars prochain.
Sa vie a basculé en moins d’une seconde. Mardi 16 mai 2023, ce chef d’équipe au sein des établissements Hermet à Labastide-de-Lévis, spécialisés dans la production de produits en béton, a été victime d’un terrible accident du travail.
Alors qu’il tentait de débourrer le tapis d’alimentation d’une machine, entre deux cycles de production, le marteau qu’il tenait en main lui a échappé. L’homme a tenté « par réflexe » de le saisir mais le tapis a redémarré et il s’est fait happer le bras gauche, qui a été complètement sectionné.
L’enquête conjointe des gendarmes de Gaillac et de l’inspection du Travail a relevé plusieurs manquements au niveau des procédures de la société, notamment l’absence de consigne spécifique d’utilisation du tapis roulant et des opérations de maintenance liées. Selon le témoignage de la victime et d’autres salariés, le tapis roulant de cette centrale à béton se « désaxait » régulièrement, obligeant les opérateurs à intervenir à l’aide d’un marteau et d’une échelle.
Jugés ce jeudi 6 février par le tribunal correctionnel d’Albi pour blessures involontaires par violation délibérée d’une obligation de sécurité ou de prudence, les deux anciens dirigeants des établissements Hermet, assistés par Me Raynaud De Lage, ont plaidé leur bonne foi face au président Attal et à ses assesseurs. « Toutes les fiches disent qu’il faut consigner les machines avant d’intervenir ».
La procureure d’Albi Stéphanie Bazart a requis pour chacun et pour la société une peine d’amende de 5 000 €. Le tribunal a mis sa décision en délibéré au 6 mars prochain.
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Hugo n’aura passé que trois jours dans l’entreprise de ses rêves avant d’être victime d’un accident du travail (nouvelle fenêtre) en nettoyant une cuve de champagne. « C’est assez étroit, il faut sortir avec les mains devant, donc c’était à peu près à hauteur de 80 cm. Je me suis luxé l’épaule gauche avec fracture de la glène, de l’omoplate, etc. Donc j’ai été en accident de travail suite à cela et je me suis fait hospitaliser », témoigne-t-il dans le reportage du 20H de TF1 visible en tête de cet article.
Au bout d’un an, il est déclaré inapte et licencié. « Ça pique, c’est dur parce qu’en fait, à 24 ans, avoir deux vis dans l’épaule, pour toute sa vie en plus. Je suis jeune, donc on fait de la rééducation, on fait du sport, ça va, on se maintient. Mais quand on va être à 40, 50 ans, le corps s’use, les problèmes vont être beaucoup plus importants », reprend-il.
Nous avons lancé un appel à témoignages et avons reçu, en à peine quelques jours, de nombreux récits comme le sien. « J’ai été percutée par un chariot élévateur dans l’usine où je travaillais. Je ne remarcherai jamais comme avant », nous a ainsi révélé une femme. Et une autre d’affirmer : « Mon fils de 28 ans a été victime d’un accident de travail. Il est décédé suite à ses blessures. »
En 2024, les accidents du travail ont coûté plus de 4 milliards d’euros à l’Assurance-maladie
En 2024, 555.803 accidents du travail ont été recensés par l’Assurance-maladie. Un chiffre qui ne tient pas compte de certaines professions comme les agriculteurs, les fonctionnaires ou les indépendants. En réalité, il y en aurait près du double, ce qui classe la France dernière du classement européen par habitant. Comment expliquer ces si mauvais résultats ?
En France, les normes encadrant les accidents du travail sont beaucoup plus strictes qu’ailleurs en Europe. « En France, tout ce qui intervient au temps et au lieu du travail est considéré comme un accident de travail. Et si on ne peut pas démontrer la preuve d’une cause totalement étrangère, c’est qualifié, reconnu, indemnisé. Et ça rentre dans nos statistiques », détaille Raphaël Haeflinger, directeur d’Eurogip, qui se présente comme « un organisme travaillant sur les questions relatives à l’assurance et à la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles. »
Nous déclarons par exemple les AVC ou les malaises cardiaques. Serions-nous donc simplement plus transparents que les autres ? Pas si sûr. Nous sommes aussi l’un des pays qui a le plus recours à l’intérim, notamment dans le secteur du BTP, où les intérimaires ne restent parfois que deux ou trois jours au sein de la même entreprise. « Aujourd’hui, sur les chantiers, on peut arriver à 10 niveaux de sous-traitance, et dès qu’il y a un accident mortel ou un accident grave, on cherche qui est le salarié de qui, qui en est responsable », assure Matthieu Dougoud, secrétaire fédéral de la CGT Bâtiment.
Le secteur du BTP compte à lui seul 168 décès par an, selon l’Assurance-maladie. L’urgence est donc de réduire les accidents sur les chantiers. Certaines entreprises font désormais appel à des organismes de prévention. Objectif : identifier les risques avant le début des travaux.
« Quand on a commencé à suivre l’entreprise il y a deux ans, on avait pu identifier deux axes sur lesquels ils pouvaient progresser. Et c’est tout ce qui va être chute de hauteur, livraison », précise Xavier Gabory, conseiller OPPBTP (Organisme Professionnel Prévention Bâtiment Travaux Publics), à propos d’un chantier sur lequel il intervient. Alors, l’entreprise a mis en place des solutions. Résultat : zéro accident sur ce chantier, nous assure-t-on.
En 2023, les accidents du travail ont coûté plus de 4 milliards d’euros à l’Assurance-maladie.
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Ce jeudi 6 février 2025, aux alentours de 9 h, le SDIS du Cantal a été appelé sur un grave accident du travail sur le chantier de la station d’épuration de Maurs.
La victime est un homme de 58 ans
Un homme de 58 ans, originaire du Gers, employé d’une société de TP de ce même département, a été grièvement blessé après avoir reçu sur les jambes une charge lourde composée de banches de coffrage en béton et de pièces métalliques.
Les circonstances de l’accident
L’accident s’est produit alors que les ouvriers tentaient de déplacer de lourds panneaux en béton sur le chantier.
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En raison d’une panne de grue, ils ont utilisé un tractopelle pour manipuler l’élément de coffrage. Malheureusement, en raison du gel survenu dans la matinée, la charge d’une tonne a glissé, écrasant les jambes de l’ouvrier de 58 ans.
L’homme était conscient à l’arrivée des secours
Rapidement dépêchés sur place, les sapeurs-pompiers de Maurs, accompagnés des gendarmes de Puycapel, ont sécurisé la zone et porté assistance à la victime qui souffrait de deux fractures ouvertes. Celle-ci a été prise en charge en urgence absolue par le Samu et transportée par hélicoptère vers l’hôpital d’Aurillac.
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Une enquête est en cours pour déterminer les circonstances précises de l’accident.
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l’essentiel Ce jeudi 6 février, un accident du travail mortel de 2016 était jugé au tribunal d’Auch. Outre l’aspect technique de l’affaire, c’est la question de la responsabilité de cette mort qui a fait l’objet de plusieurs heures d’instruction.
Homicide involontaire insoluble ? Le 30 juin 2016, Stéphane Caussade, chauffeur semi-benne de l’entreprise Libaros, perdait la vie sur un chantier à Fourcès, dans le nord du Gers. L’enquête avait alors été confiée à la gendarmerie de Condom, en charge de déterminer les circonstances exactes du décès.
D’abord classée sans suite, l’affaire a été réouverte en mai 2018 suite à l’élaboration d’un dossier, mettant cette fois en cause l’entreprise Libaros ainsi que la collectivité à l’origine d’un appel d’offres pour ce chantier, le conseil départemental du Gers.
Ce jeudi 6 février, les différentes parties se sont ainsi retrouvées devant la justice. Pendant de longues heures d’instruction du dossier, la question de la responsabilité des prévenus a été posée. D’un côté la « non-désignation par le maître d’ouvrage d’un coordinateur en matière de sécurité et de santé » pour le Conseil départemental. De l’autre, le « manque de respect des règles de sécurité », imputé à l’entreprise Libaros.
Un dossier de près de dix ans
Ce jour-là, Stéphane Caussade était en train de décharger de l’enrobé. Sa benne, levée, s’était accrochée à un fil à haute tension sur le côté gauche. « Le fil s’est coincé sur la benne, et un arc électrique s’est formé entre la benne et le fil. Pour une raison inexpliquée, il est descendu de la cabine et, à ce moment-là, a pris le courant du transformateur automatique puis est tombé dans le fossé », expliquait alors dans nos colonnes Jacques Libaros, patron de l’entreprise de transport basée à Mouchès.
Malgré l’intervention rapide des sapeurs-pompiers de Fourcès, Condom et Cazaubon, l’ouvrier n’avait pas pu être sauvé. Le drame s’était produit quelques semaines seulement après son quarantième anniversaire, le 13 juin 2016.
Une autre société en cause ?
« Nous avons longuement débattu sur les questions de sécurité », a déclaré ce jeudi la procureure. Elle a rappelé que le Conseil départemental était poursuivi pour « l’absence de désignation par le maître d’ouvrage d’un coordinateur […]. Concernant Libaros, […] j’ai bien conscience qu’on ne peut pas être derrière le dos de chaque ouvrier quand on est chef d’entreprise. Pour autant, il ressort des débats qu’il y avait certains manquements. Quand j’entends qu’on téléphone la veille à l’entreprise pour procéder à un travail. Et qu’ensuite on ignore sur quel chantier vont se déplacer les camions, ça veut dire qu’au préalable on n’est pas du tout en mesure de mettre en sécurité, notamment sur les routes, ses ouvriers. Et c’est ça qui est plutôt inquiétant. »
Me Matthieu Henon, avocat du Conseil départemental, a tenu, suite aux réquisitions de la procureure, à rappeler l’humanité de l’affaire. « Le recul que j’ai sur cette audience, c’est qu’on a très peu parlé de Stéphane Caussade. N’oublions pas, nous professionnels du droit, que le cœur du dossier, c’est la vie d’un homme, qui n’a pas de prix. Ce que je connais de cet homme, ce sont les conditions effroyables de sa mort. Sur ces mots, j’aimerais souligner que ce n’est pas injurier la mémoire de cet homme que de venir plaider en défense du Département. »
Des conditions rappelées également par Me Eric Mathias : « Un homme est mort et depuis trois heures et demie, nous ne parlons que de technique juridique […] Le grand absent de cette audience, tout le monde l’a compris, c’est C**** (société qui aurait fait appel à Libaros pour réquisitionner un camion et un chauffeur sur le chantier, non convoquée hier, NDLR). Comment a-t-on pu se laisser balader depuis le début par les extrapolations, les scénarios, les élucubrations factuelles que cette entreprise nous a servi ? »
Une question qui restera en suspens puisque le délibéré de ce dossier épineux sera rendu le 3 avril prochain.
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Astrid Panosyan-Bouvet, ministre chargée du Travail et de l’Emploi, a présenté, en marge de la dernière réunion du Conseil national d’orientation des conditions de travail, de nouvelles mesures destinées à renforcer la lutte contre les accidents du travail graves et mortels. Que faut-il en retenir ?
Création d’un « groupe de contact » au bénéfice des branches à fort enjeu de sinistralité
A l’occasion de la dernière réunion du Conseil national d’orientation des conditions de travail (CNOCT), la ministre chargé du Travail et de l’Emploi, Astrid Panosyan-Bouvet, a réaffirmé sa volonté de poursuivre et d’amplifier la lutte contre les accidents du travail graves et mortels (ATGM).
Quelques chiffres suffisent, en effet, à saisir l’ampleur de cet enjeu. Puisque pour la seule année 2023, ce sont plus de 800 salariés, dont 38 jeunes de moins de 25 ans, qui ont trouvé la mort des suites d’un accident au travail.
La ministre a ainsi matérialisé son intention en présentant de nouvelles mesures prédestinées à une mise en place rapide.
La première de celles-ci repose sur la création d’un groupe dit « de contact ». Rattaché au Comité national de prévention et de santé au travail (CNPST), il aura pour mission d’accompagner, par le dialogue social, les branches exposées à de forts enjeux de sinistralité vers une amélioration de la prévention des ATGM.
Introduction d’un volet « mobilisation » au sein du plan de prévention des ATGM
Dans un second temps, Astrid Panosyan-Bouvet a annoncé que le plan de prévention des ATGM sera prochainement enrichi d’un nouveau volet dédié à la mobilisation.
Méritent d’être mentionnées, parmi les actions associées :
L’élaboration d’une instruction pour renforcer la coopération entre les services judiciaires et l’Inspection du travail en matière de sanctions à la suite d’accidents du travail graves et mortels ;
Lacréation d’une « équipe analyse accidents du travail » ayant pour mission d’analyser les cas récurrents d’accidents mortels et leurs causes mais aussi d’identifier et de formuler d’éventuelles évolutions réglementaires nécessaires ;
L’amélioration de l’accompagnement des employeurs par les SPST dans l’établissement du DUERP. Et ce, sans que cela ne se traduise par une tarification complémentaire ;
La mobilisation accrue du levier de la formation pour renforcer la culture de prévention en entreprise (ex : formation du salarié qui accompagne l’employeur dans sa démarche de prévention des risques professionnels).
« Les rendez-vous du travail » : une première conférence dédiée au « Bien-vivre au travail »
En conclusion de cette série d’annonces, la ministre a rappelé, sur le sujet plus général des transformations à apporter au monde du travail, que la première édition des « rendez-vous du travail » sera dédiée, comme annoncée par François Bayrou, au « Bien-être au travail ».
Des temps d’échanges seront ainsi consacrés à la santé et à la sécurité au travail, à la prévention des risques professionnels et au lien entre politique de prévention et performance économique de l’entreprise.
En dépit de ces quelques éléments, les contours de cette concertation prévue pour le printemps prochain demeurent, à ce jour, relativement flous. Les prochaines semaines devraient donc apporter leur lot de précisions.
En attendant, les Editions Tissot vous proposent leur documentation « Santé sécurité au travail ACTIV » pour vous aider à prévenir les accidents en milieu professionnel.
Ministère du travail, actualités, Conseil national d’orientation des conditions de travail (CNOCT) du 3 février 2025
Juriste en droit social et rédacteur au sein des Editions Tissot
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