{"id":1648,"date":"2025-08-12T11:45:00","date_gmt":"2025-08-12T09:45:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.accidentdutravail-idf.net\/blog\/canicule-le-travail-doit-sarreter\/"},"modified":"2025-08-12T11:45:00","modified_gmt":"2025-08-12T09:45:00","slug":"canicule-le-travail-doit-sarreter","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.accidentdutravail-idf.net\/blog\/canicule-le-travail-doit-sarreter\/","title":{"rendered":"Canicule : le travail doit s\u2019arr\u00eater"},"content":{"rendered":"<div><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.accidentdutravail-idf.net\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/canicule-le-travail-doit-sarreter.png\" class=\"ff-og-image-inserted\"><\/div>\n<p data-block-key=\"18fxv\"><b><i>Une canicule de tr\u00e8s forte intensit\u00e9 s\u2019installe dans la dur\u00e9e. Les effets des fortes chaleurs sur les salari\u00e9\u2219es sont connus et peuvent conduire \u00e0 la mort. En cas de temp\u00e9rature extr\u00eame, le travail doit s\u2019arr\u00eater dans toutes les activit\u00e9s non-vitales ! Le premier principe de pr\u00e9vention est d\u2019\u00e9viter les risques, donc de soustraire les travailleur\u00b7euses aux chaleurs intenses.<\/i><\/b><\/p>\n<p data-block-key=\"5rkqd\">Les risques pour la sant\u00e9 au travail sont multiples en cas de forte chaleur : \u0153d\u00e8mes, c\u00e9phal\u00e9es, crampes, spasmes, naus\u00e9es, vomissements et dans les cas les plus graves une perte de connaissance pouvant conduire \u00e0 la mort. Au moins deux morts au travail ont \u00e9t\u00e9 recens\u00e9es durant l\u2019\u00e9pisode caniculaire de d\u00e9but juillet 2025. Les sympt\u00f4mes dus \u00e0 la chaleur (vertiges, transpiration, fatigue, perte de vigilance) peuvent \u00e9galement entra\u00eener un risque accru d\u2019accident du travail. <\/p>\n<p data-block-key=\"f4e6n\">Dans certains d\u00e9partements, comme dans le Rh\u00f4ne, les pr\u00e9fets prennent un arr\u00eat\u00e9 de fermeture des chantiers. Pourquoi n\u2019est-ce pas le cas dans tous les d\u00e9partements en vigilance rouge ? Quelles mesures sont prises pour prot\u00e9ger les salari\u00e9\u2219es d\u2019autres secteurs \u00e0 risque, comme tous les travaux en ext\u00e9rieur (agriculture, espaces verts\u2026), dans l\u2019industrie et le commerce (agroalimentaire, m\u00e9tallurgie, boulangerie, pressings\u2026) et en g\u00e9n\u00e9ral dans des locaux mal isol\u00e9s ? <\/p>\n<p data-block-key=\"apl1a\">Faute d\u2019instruction nationale pour suspendre les activit\u00e9s \u00e0 risques, le gouvernement et la ministre du travail renvoient vers le dispositif de ch\u00f4mage intemp\u00e9ries. Mais ce dispositif, qui permet aux salari\u00e9\u2219es de toucher une indemnit\u00e9 lorsque le travail doit \u00eatre arr\u00eat\u00e9 pour cause d\u2019intemp\u00e9ries (gel, canicule, vent fort, etc.), n\u2019existe que pour le BTP (et pas pour tous les m\u00e9tiers). De plus, il fait reposer sur les entreprises la responsabilit\u00e9 de d\u00e9cider ou non de cet arr\u00eat d\u2019activit\u00e9. Les petites entreprises du BTP, qui ne cotisent pas au ch\u00f4mage intemp\u00e9ries et ne sont donc pas rembours\u00e9es si elles l\u2019appliquent \u00e0 leurs salari\u00e9\u2219es, ne le font pas. Beaucoup d\u2019entreprises y sont r\u00e9ticentes en raison de la pression des donneurs d\u2019ordre sur les d\u00e9lais de chantiers. Certaines font peser sur leurs salari\u00e9\u2219es la responsabilit\u00e9 de prendre une pause ou de s\u2019arr\u00eater quand ils ont trop chaud, une mani\u00e8re de tenter de se d\u00e9gager de leurs responsabilit\u00e9s en mati\u00e8re de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n<p data-block-key=\"a067h\">Le d\u00e9cret du 27 mai 2025 sur la protection des travailleurs et travailleuses face \u00e0 la chaleur montre d\u00e9sormais toutes ses limites : faute d\u2019obligation d\u2019arr\u00eater le travail en cas de d\u00e9passement de certains niveaux de temp\u00e9rature, faute de pr\u00e9rogative donn\u00e9e \u00e0 l\u2019inspection du travail pour arr\u00eater le travail en cas de danger ou de mesures insuffisantes, sur le terrain, le travail continue en pleine chaleur, parfois au-del\u00e0 de 40\u00b0C !<\/p>\n<p data-block-key=\"h3pa\">Pas d\u2019\u00e9conomies sur nos vies ! L\u2019Union syndicale Solidaires recommande aux salari\u00e9\u2219es expos\u00e9\u2219es \u00e0 des risques pour leur sant\u00e9 de faire intervenir la m\u00e9decine du travail ou de pr\u00e9vention et l\u2019inspection du travail. Il est \u00e9galement essentiel de contacter les repr\u00e9sentant\u2219es du personnel pour qu\u2019ils obligent l\u2019employeur \u00e0 prendre des mesures de pr\u00e9vention en d\u00e9clenchant des droits d\u2019alerte pour danger grave et imminent et de se mettre en droit de retrait collectif avec l\u2019appui de leurs syndicats.<\/p>\n<p> accidentdutravail-idf.net vous a pr\u00e9par\u00e9 ce post qui informe du sujet \u00ab\u00a0Association Sportive Huisson-Longueville Essonne\u00a0\u00bb. La chronique se veut g\u00e9n\u00e9r\u00e9e du mieux possible. Vous pouvez utiliser les coordonn\u00e9es indiqu\u00e9es sur le site dans le but d\u2019apporter des explications sur ce post qui parle du th\u00e8me \u00ab\u00a0Association Sportive Huisson-Longueville Essonne\u00a0\u00bb. Le site accidentdutravail-idf.net a pour but de fournir diverses publications sur la th\u00e9matique Association Sportive Huisson-Longueville Essonne diffus\u00e9es sur le net. Il y aura plusieurs articles autour du sujet \u00ab\u00a0Association Sportive Huisson-Longueville Essonne\u00a0\u00bb dans quelques jours, nous vous invitons \u00e0 naviguer sur notre site web \u00e0 plusieurs reprises.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Une canicule de tr\u00e8s forte intensit\u00e9 s\u2019installe dans la dur\u00e9e. Les effets des fortes chaleurs sur les salari\u00e9\u2219es sont connus et peuvent conduire \u00e0 la mort. En cas de temp\u00e9rature extr\u00eame, le travail doit s\u2019arr\u00eater dans toutes les activit\u00e9s non-vitales ! 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